PARCOURS ICS®
Préparer son projet de fin de carrière ou post-professionnel
Avec le parcours ICS®
Avec le parcours labellisé Recherche de Carrière Implicite®
Parcours collectif sur 4 jours, en présentiel
Pour qui ?
En fin de carrière, vous voulez être accompagné pour cette transition et développer un projet qui vous ressemble ?
Vous voulez découvrir qui vous êtes dans cette transition majeure et ce que vous allez continuer d’apporter aux autres ?
La fin de carrière ou les premiers pas d’un jeune retraité sont des étapes de vie importantes. Accueillir ces changements positivement, en y étant préparé, est alors une des clés de la réussite.
Cet accompagnement s’adresse à toute personne en fin de parcours professionnel, qu’elle soit dans le doute, dans le flou ou avec des projets en tête, mais aussi aux entreprises qui désirent accompagner leurs salariés dans cette nouvelle étape.
Quels prérequis ?
Aucun prérequis.
En vue de quoi ?
Je vous accompagne avec le parcours labellisé Recherche de Carrière Implicite® ou Implicit Career Search® pour définir un nouveau projet professionnel ou post-professionnel en accord avec la personne que vous avez l’intention d’être.
La formation Recherche de Carrière Implicite® recentre la personne sur ce qui constitue le fil conducteur de sa personnalité. Ainsi, mieux se connaître, identifier ses croyances limitantes, revisiter ses comportements, constituent un socle pour optimiser sa fin de carrière ou/et préparer son projet de retraite.
Le parcours Recherche de Carrière Implicite® se base sur l'idée que chaque individu possède un potentiel unique. En découvrant ce potentiel, il devient possible de créer sa propre opportunité de développement, en accord avec sa personnalité et ses objectifs.
Concrètement, quel programme ?
La formation Recherche de Carrière Implicite® se déroule en 6 étapes :
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Décider
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Se connaitre
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Trouver sa contribution unique
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Définir son objectif professionnel
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Définir son profil de développement de carrière
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Définir son plan d'action
Ce parcours vous permettra de :
- Faire un bilan de vos compétences, de vos intérêts et de vos motivations. Il s'agit de se connaître soi-même, en identifiant ses forces et ses faiblesses, ses envies et ses besoins.
- Vous pourrez ainsi définir votre vision, c'est-à-dire le projet professionnel ou post-professionnel que vous souhaitez désormais réaliser.
- Tout ceci vous conduira à élaborer votre mission, c'est-à-dire le rôle que vous voulez jouer dans la société. Il s'agit de se donner un sens, en choisissant la contribution que l'on veut apporter au monde dans cette période de maturité.
- Enfin, vous pourrez commencer à construire votre plan d'action, c'est-à-dire les étapes concrètes à suivre pour atteindre votre vision et votre mission. Il s'agit de se mettre en mouvement, en définissant les ressources nécessaires, les obstacles à surmonter et les opportunités à saisir.
Le caractère intensif et « à l’écart » du parcours collectif permet de se focaliser complètement sur cette démarche de transition et d’aboutir rapidement à un projet de retraite porteur de sens.
Réaliser dans un cadre collectif, ce qui demeure un travail personnel apporte une bienveillante émulation et un enrichissement mutuel. Le partage d'expérience, la mise en commun d'un réseau sont autant d'atouts pour la mise en oeuvre de son nouveau projet d'engagement.
En format individuel, la formation sera davantage ciblée sur vos problématiques personnelles et leur résolution. Elle s'adaptera davantage à votre agenda, dans la durée.
La formation Recherche de Carrière Implicite® est une opportunité unique pour préparer sa fin de carrière avec confiance et enthousiasme, pour réinvestir ce qui a fait votre force dans votre parcours professionnel et personnel. Elle permet de découvrir sa véritable vocation, et de la mettre en œuvre dans un projet qui a du sens pour soi et pour les autres.
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d'actions suivantes :
ACTIONS DE FORMATION
BILANS DE COMPETENCES
Tarifs
(TVA non applicable – article 293 B du CGI)
Prise en charge par le participant
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Formation en groupe 4 jours (9h00-17h30) : 990 euros
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Accompagnement individuel (10 séances d’1h30, en présence ou en visio) : 1500 euros
Prise en charge par l'entreprise
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Formation en groupe 4 jours (9h00-17h30) : sur devis
-
Accompagnement individuel (10 séances d’1h30, en présence ou en visio) : sur devis
Modalités et délais d'accès
Toute demande de prestation se fait lors d'un premier entretien téléphonique gratuit qui permet d'évaluer votre motivation et la faisabilité de votre projet.
Ce premier entretien se fait au plus tard 14 jours calendaires avant le début de la formation. Pour toute demande de formation, une proposition de réalisation est faite dans un délai de 3 mois.
Un contrat ou une convention vous est ensuite envoyé(e) avec des documents annexes. L'inscription sera considérée ferme une fois le contrat ou la convention signé(e) et l'acompte de 30% versé.
Christine Fichelle met tout en oeuvre pour faciliter l'accès à la formation aux Personnes en Situation de Handicap. Nos formations sont adaptables et dans le cas où un accompagnement plus personnalisé devrait être mis en place, vous pouvez contacter notre référent handicap externalisé, Morgane MAILLOT, par mail à l'adresse suivante : morgane.maillit@mltressources.fr
Morgane est également en mesure de vous diriger vers des organismes plus adaptés en cas de besoin. Nous tenons à votre disposition la liste de ces organismes sur simple demande.
Modalités d'évaluation
A l'issue de la formation, l’évaluation est concrétisée par un questionnaire.
Une attestation de réalisation est délivrée.
En 2023 :
Nombre de stagiaires :
Taux de satisfaction :
% des participants recommandent le Parcours ICS®
Nouvelle prestation : pas de statistiques disponibles