Recherche de carrière®- ICS®
Pour construire votre nouveau projet professionnel


La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d'actions suivantes :
ACTIONS DE FORMATION
BILANS DE COMPETENCES
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Pour qui ?
Pour les personnes en transition professionnelle qui désirent revisiter leur trajectoire professionnelle et élaborer un projet inspirant et motivant.
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Vous êtes en poste ou en quête de clarté dans votre parcours professionnel,
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Vous aspirez à changer de cap professionnel sans avoir une direction précise en tête,
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Vous recherchez l'élan nécessaire pour passer à l'action ou pour entreprendre un nouveau projet,
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Vous êtes en phase de transition ou de reconversion professionnelle et avez besoin de clarifier vos prochaines étapes,
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Vous envisagez votre avenir, vous souhaitez optimiser votre fin de carrière, et commencer à préparer votre transition vers votre retraite.
Pour les managers, professionnels de l'accompagnement, consultants qui accompagnent en entreprise les personnes en transition professionnelle ou en mobilité (personnes en recherche d’emploi, personnes à hauts potentiel, réorientations professionnelles, nouvelles perspectives de carrière…) et souhaitant expérimenter la Recherche de Carrière Implicite® pour eux-mêmes en premier lieu, avant de s’engager dans le processus de certification qui leur permettra d’utiliser cette approche pour accompagner d'autres personnes.
Quels prérequis ?
Il n'y a pas prérequis.
En vue de quoi ?
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en l'harmonisant avec vos valeurs profondes et vos ambitions ?
Le parcours Recherche de carrière – Implicit Career Search® est conçu pour vous offrir un cadre structurant et inspirant. Cette approche vous permet d’explorer vos motivations, de clarifier vos objectifs et de construire une trajectoire professionnelle en phase avec ce qui a du sens pour vous.
Basé sur une méthode à la fois structurée et introspective, ce parcours vous aide à élaborer une vision claire et motivante de votre avenir. Grâce à des outils pratiques et un accompagnement personnalisé, vous identifiez vos priorités et sécurisez leur réalisation par des actions concrètes. Une démarche globale pour transformer vos aspirations en réalité.
Concrètement, quel programme ?
Ce parcours combine les atouts de la formation et du coaching, avec une approche dynamique qui alterne différentes pratiques : questionnaires, apports théoriques, retours personnalisés, visualisations guidées et explorations corporelles. Chaque étape est pensée pour favoriser une prise de conscience progressive et concrète de vos aspirations, tout en vous guidant vers leur mise en œuvre.
Développer la connaissance de soi
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Module 1 : La prise de décision
Apprenez à identifier vos motivations profondes pour faire des choix alignés avec vos valeurs. -
Module 2 : Les niveaux d’ouverture et d’écoute
Explorez les dynamiques de communication et développez des relations plus authentiques et constructives. -
Module 3 : Comprendre vos comportements
Décortiquez vos schémas d’action et leurs impacts pour mieux piloter votre trajectoire.
Exprimer la réalisation de soi
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Module 4 : De l’essence à la contribution unique
Découvrez ce qui vous rend unique et comment cela peut s’exprimer dans votre vie professionnelle. -
Module 5 : De la contribution unique à l’objectif professionnel
Traduisez vos talents et aspirations en objectifs clairs et mesurables. -
Module 6 : Le développement de carrière et plan d’action
Élaborer un plan stratégique concret pour aligner vos aspirations avec une carrière qui vous ressemble.
En définitive, un chemin structuré et inspirant pour révéler votre plein potentiel.
Certifiée ICS®, je vous invite à venir vivre cette expérience unique qui vous mènera au centre de ce qui vous tient à cœur. En collectif (groupe de 3 à 8 personnes) : cf. agenda ci-dessous.
IPH - 4, rue de Clichy 75009 Paris
(ou une autre adresse à convenir ensemble)
Le caractère intensif et « à l’écart » du parcours collectif permet de se focaliser pleinement sur cette transition professionnelle et d’aboutir rapidement à un projet porteur de sens.
Tarifs
Prise en charge par le participant : 1100,00 TTC
Prise en charge TPE, indépendant, coach : 1600,00 TTC
Prise en charge par l'entreprise et l'OPCO : 2000,00 TTC
Je peux me déplacer en régions.
Ce tarif comprend l’ensemble de la documentation pédagogique, support et test, la location des locaux ainsi que les pauses. Il ne comprend pas les frais d’hébergement et de repas du participant.
Ce parcours est éligible au financement CPF.
TVA non applicable, article 293 B du CGI
Modalités et délais d'accès
Toute demande de prestation se fait lors d'un premier entretien téléphonique gratuit qui permet d'évaluer votre motivation et la faisabilité de votre projet.
Ce premier entretien se fait au plus tard 14 jours calendaires avant le début de la formation. Pour toute demande de formation, une proposition de réalisation est faite dans un délai de 3 mois.
Un contrat ou une convention vous est ensuite envoyé(e) avec des documents annexes. L'inscription sera considérée ferme une fois le contrat ou la convention signé(e) et l'acompte de 30% versé.
Christine Fichelle met tout en oeuvre pour faciliter l'accès à la formation aux Personnes en Situation de Handicap. Nos formations sont adaptables et dans le cas où un accompagnement plus personnalisé devrait être mis en place, vous pouvez contacter notre référent handicap externalisé, Mathilde BOUDET, par mail à l'adresse suivante : mathilde.boudet@mltressources.fr
Modalités d'évaluation
A l'issue de la formation, l’évaluation est concrétisée par un questionnaire.
Une attestation de réalisation est délivrée.
Prenons le temps d'un échange !
contact@christinefichellecoaching.com
2024 :
Nombre de bénéficiaires en début et en fin de formation : 2
Taux de satisfaction : 5/5
Taux d’interruption en cours de prestation : 0%
% des participants recommandent le Parcours Recherche de carrière : 100%
Taux de réalisation des entretiens de suivi à six mois : 100 %